La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
La richesse de l'Inserm, ce s sont ses personnels ! Valorisons-les !Mettons fin au non-dit : la souffrance des personnels La course permanente aux contrats met les personnels des laboratoires dans une situation de stress qui se répercute sur les conditions de travail et la santé des agents. Le (...)
Notre statut : un rempart pour un enseignement indépendant nourri par la recherche au sein du Service public De 2009 à 2018, le statut des enseignant·es-chercheur·es a subi de profondes attaques qui mettent en cause la pérennité et l'esprit même de leurs missions au sein de la Fonction publique (...)
Le gouvernement parle beaucoup de « confiance », mais la majorité des organisations et une partie grandissante des salarié·es ne la lui accordent pas. Nous n'allons pas reprendre l'intégralité des déclarations faites aux CNESER mardi 16 octobre dernier. Ordonnance « établissements expérimentaux » (...)
Élections au Comité Technique d'Etablissement Public (CTEP) de l'IRD : quels enjeux pour le personnel ? Profession de foi de la liste SNTRS-CGT Le 6 décembre prochain, le scrutin du CTEP renouvellera les représentants du personnel élus par l'ensemble du personnel de l'IRD, CDD de plus de six mois (...)
Le 06 décembre prochain, se tiendront entre autres les élections pour le renouvellement des Commissions Administratives Paritaires (CAP) dans les différents corps et grades des chercheurs, ingénieurs et techniciens (IT). Les CAP des ITs, contrairement à celles des chercheurs, sont principalement (...)
Contractuel.les en CDD, en CDI : Des droits à faire respecter ! Des droits nouveaux à gagner ! Rôle de la Commission Consultative Paritaire Elle doit être consultée pour : les questions relatives au licenciement intervenant après la période d'essai des CDD et la période de stage des CDI ainsi qu'aux (...)
Contractuel.les en CDD, en CDI : Des droits à faire respecter ! Des droits nouveaux à gagner ! Rôle de la Commission Consultative Paritaire Elle doit être consultée pour : les questions relatives au licenciement intervenant après la période d'essai des CDD et la période de stage des CDI ainsi qu'aux (...)
Élection des représentant.e.s du personnel aux Commissions Administratives Paritaires de l'Inserm (mandat 2019 – 2022) CAP n°6 : Technicien.ne.s de Recherche Défendez votre carrière, votre métier et vos conditions de travail !Rôle de la Commission Administrative Paritaire Elle est consultée par (...)
Élection des représentant.e.s du personnel aux Commissions Administratives Paritaires de l'Inserm (mandat 2019 – 2022) CAP n°3 : Ingénieur.e.s de Recherche Défendez votre carrière, votre métier et vos conditions de travail !Rôle de la Commission Administrative Paritaire Elle est consultée par (...)
Élection des représentant.e.s du personnel aux Commissions Administratives Paritaires de l'Inserm (mandat 2019 – 2022) CAP n°4 : Ingénieur.e.s d'Etudes Défendez votre carrière, votre métier et vos conditions de travail !Rôle de la Commission Administrative Paritaire Elle est consultée par (...)
