La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
L'Union CGT FERC Sup est heureuse de vous annoncer la sortie du troisième numéro de L'Echo du Sup ! A côté des rubriques classiques de l'Echo du Sup, le dossier central de ce troisième opus est consacré à notre salaire, la rétribution que nous recevons pour le travail effectué dans notre emploi. La (...)
lundi 15 mai 2023 par Lorraine Sup CGT — Newsletters
Le collectif BIATSS de la CGT FERC Sup publie une note d'information de 8 pages « Lire sa fiche de paye » À quoi sert un syndicat ? On trouve des réponses à cette question sur un document bien anodin que nous recevons chaque mois, et qui n'a rien d'un tract : le bulletin de paie. Cette fiche est (...)
lundi 15 mai 2023 par Lorraine Sup CGT — Newsletters
Le collectif travail-santé-harcèlement de l'union vient de finir la rédaction de deux nouvelles fiches dédiées aux questions Travail-Santé-Sécurité À noter que ces fiches sont à diffusion restreintes pour les élu·es et mandaté·es, et pour les équipes militantes. Le conseil médical (instance qui a remplacé (...)
L'année dernière, à la même époque, nous faisions déjà état dans un courrier adressé à l'ensemble des collègues, d'une nouvelle contrainte, celle de « l'auto-positionnement », bref l'auto-évaluation, censée aider au déroulement des Entretiens Professionnels Individuels. D'après nos informations, ce dispositif (...)
vendredi 12 mai 2023 par Lorraine Sup CGT — Newsletters
Vie syndicale Quelques rappels fort utiles : Décharges syndicales 2023-2024 Les demandes de décharges de votre syndicat pour la prochaine année universitaire doivent être transmises à l'Union avant le 31 mai exclusivement via le nouveau formulaire. Relire le TamTam dédié. Elections au CNESER (15 (...)
[La CGT FERC Sup revendique inlassablement la revalorisation immédiate et importante du point d'indice (+20%) et son indexation sur le coût de la vie, l'augmentation des primes statutaires et leur intégration dans le traitement indiciaire. Elle combat l'individualisation, toujours plus grande, des (...)
