La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
Chères et chers collègues, La Formation Spécialisée en Santé, Sécurité et Conditions de Travail (FS-SSCT), du Comité Social d'Administration (CSA) s'est réunie le 26 mars 2026. Pour rappel, cette instance est celle qui remplace l'ancien CHSCT (Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de (...)
Aujourd'hui, nous, personnels de la BnF réunis en assemblée générale, tenons à exprimer notre colère face à la dégradation continue de nos conditions de travail et à la politique que la direction mène à notre égard : alors que les suppressions de postes (41 en 2024 et 2025) ont conduit à un sous-effectif (...)
Nouvelle mise en examen injustifiée de Sophie Binet over-11@hotmail.fr ven 29/05/2026 - 11:42 Pour la deuxième fois en six mois, la secrétaire générale de la CGT est mise en examen. Cela fait suite à une plainte en diffamation de l’entreprise Tefal contre les propos de Sophie Binet : « la CGT de (...)
Une (nouvelle ?) convention de partenariat a été signée le 12 février 2026 entre France Université (FU) et le MEDEF, "porte-parole des toutes les entreprises [1]". Cette convention est destinée à "renforcer le rôle stratégique de l'ESR dans le développement économique, social et culturel du pays". France (...)
La précarité des étudiant·es est une réalité très préoccupante dans notre pays et s'intensifie dans un contexte d'inflation. Les étudiant·es doivent faire face à la hausse du coût du logement, des soins, de l'alimentation et cumulent souvent études et emploi. Une situation qui les fragilise : fatigue, (...)
Le 12 mai 2026, alors que plusieurs établissements dont le Muséum d'Histoire Naturelle se mobilisent pour leurs primes, la direction générale des ressources humaines (DGRH) du ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche (ESR) réunissait un groupe de travail sur l'indemnitaire BIATSS des (...)
Le droit aux vacances est un droit pour toutes et tous : il est temps d'avoir les moyens de se réapproprier nos congés ! Depuis 1936 des conquis sont obtenus :dix-huit jours ouvrables (1956) ;quatrième semaine de congés payés (1969) ;cinquième semaine (1982)… La lutte pour la réduction du temps de (...)
