La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
Laura Pfeiffer, inspectrice du travail à Annecy, est poursuivie, depuis 2013, par l'entreprise TEFAL, pour avoir fait son travail : mettre en cause un accord non réglementaire sur le temps de travail. Elle a, par ailleurs, relayé des informations compromettantes pour l'entreprise, via un lanceur (...)
Les ministres de l'Éducation nationale et de l'Enseignement supérieur ont annoncé une réforme du recrutement et de la formation des enseignant·es, et des Écoles Supérieures du Professorat et de l'Éducation (ESPE). Comme c'est maintenant l'habitude, ces annonces se font dans la presse en ignorant (...)
Certificat d'Obtention Végétale. Avec le COV adopté par la plupart des pays agricoles dès 1961, les sélectionneurs privés et publics se sont dotés d'un moyen de rémunérer le travail de recherche sans privatiser l'innovation tout en enrichissant les ressources génétiques au profit de tous. Les variétés (...)
Objet : courrier concernant la situation générale des personnels. Madame la Présidente, Par la présente L'UNCGT CROUS, vous alerte sur la dégradation générale de la situation des personnels dans l'ensemble du réseau des Crous. Le protocole de fonctionnarisation précise exactement en ces termes : « (...)
Comme la loi le prévoit, il revient à chaque département de mettre en place l'accueil provisoire d'urgence de toute personne se déclarant mineure et privée temporairement ou définitivement de la protection de sa famille, période durant laquelle le département doit évaluer la minorité et la situation (...)
Nous saisissons le Défenseur des droits pour obtenir l'accès aux algorithmes locaux Malgré les demandes répétées de la communauté éducative, émanant tant des lycéen∙ne∙s, des étudiant∙e∙s, des parents d'élèves, des enseignant∙e∙s ou encore personnels des établissements universitaires, le gouvernement refuse de (...)
Avis critique du CNESER sur les Programmes d'Investissement d'Avenir La CGT, co-auteure du texte critique concernant les Programmes d'Investissement d'Avenir (PIA), présenté pour approbation au CNESER, lors de sa séance plénière du 9 juillet 2018, se félicite de son adoption par cette instance. (...)
La FERC CGT s'est déjà largement exprimée lors du dernier CT-MESR, nous rappelons quelques points essentiels. Non à la retraite par points La FERC CGT est frontalement opposée à la retraite par points que le gouvernement veut imposer. Elle défend le Code des pensions civiles et militaires, avec le (...)
Adresse des syndicats de l'INRA (CGT-SUD) et de l'IRSTEA (SUD-FO-CGT) à tous les personnels de l'IRSTEA et de l'INRA Réunion du 17 mai : un compte-rendu unilatéral des ministères, partial et partiel Le 17 mai, lors de la réunion qui s'est tenue entre les représentants des ministres de la Recherche (...)
Disparité des statuts — contrats précaires — Temps partiel imposé Mise en concurrence entre les associations Droit à la formation professionnelle continue peu respecté Peu ou pas de reconnaissance professionnelle — Pression sur les personnels Les animateurs sont trop souvent isolés. Être taillable et (...)
