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Dernières nouveautés

Education : des pistes pour revoir l’orientation des élèves

jeudi 24 février 2022 par mhflechard
Une mission parlementaire dresse un bilan critique des réformes du quinquennat en matière d’orientation. Elle propose de réintroduire partiellement la hiérarchisation des voeux sur Parcoursup, que les élèves testent la plateforme dès la première et que les professeurs portent pleinement cette (...)

Les milliardaires font flamber la planète et l’Etat regarde ailleurs

jeudi 24 février 2022 par mhflechard
Selon un nouveau rapport d’Oxfam France et de Greenpeace France, le patrimoine financier de 63 milliardaires français émet autant de gaz à effet de serre que celui de 50 % de la population française. Cette nouvelle étude inédite pose la question du partage de l’effort dans la transition écologique à (...)

Le travail a-t-il perdu son sens ?

jeudi 24 février 2022 par mhflechard
Comment expliquer les difficultés de recrutement et les vagues de démissions que connaissent de nombreux pays ? Les conditions de travail sont souvent pointées du doigt, mais peut-être est-ce le travail en lui-même qui perd progressivement son sens ? L’article Le travail a-t-il perdu son sens ? est (...)

Valeo : Gros malaise salarial et débrayages unitaires sur l’ensemble du groupe

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
Après un plan de compétitivité et deux ans d’austérité salariale, les propositions de la direction de Valeo d’une augmentation de 1,8 % ou 2 % ne passent plus. Phénomène nouveau, de jeunes ouvriers expérimentés démissionnent pour cause de salaires non-revalorisés depuis plusieurs années, constate la CGT. (...)

Emploi : les spécialistes de la cybersécurité de plus en plus demandés

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
L’Apec, l’Association pour l’emploi des cadres, vient de les classer parmi les métiers “formule 1”, ceux qui connaissent le plus fort développement. Ce sont les spécialistes de la cybersécurité. Il en manquerait jusqu’à quatre millions dans le monde. L’article Emploi : les spécialistes de la cybersécurité (...)

Capgemini et ses concurrents confrontés à une vague record de salariés sur le départ

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
Les entreprises du secteur des services informatiques ont constaté le départ de plus de 20 % de leurs effectifs en douze mois. La tendance n’est pas inhabituelle dans le secteur mais atteint des niveaux inédits. L’article Capgemini et ses concurrents confrontés à une vague record de salariés sur le (...)

Le milieu du livre contre-attaque face au géant Bolloré

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
De grosses craintes agitent le milieu de l’édition, alors que Vivendi (Editis), le groupe de Vincent Bolloré, s’apprête à mettre la main sur Lagardère (Hachette Livres). Éditeurs et libraires en appellent à la Commission européenne pour éviter la formation d’un mastodonte qui déséquilibrerait totalement (...)

Danone : bénéfice net en repli en 2021, « encore beaucoup à faire » pour relancer le groupe

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
Il a reculé de 1,6 % sur un an, à 1,9 milliard d’euros. Mais les ventes du groupe ont progressé de 2,8 %, à près de 24,3 milliards d’euros. L’article Danone : bénéfice net en repli en 2021, « encore beaucoup à faire » pour relancer le groupe est apparu en premier sur (...)

L’extrême droite française refuse toujours de condamner « toutes les formes de violences à l’égard des femmes »

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
Condamner les violences faites aux femmes, renforcer la démocratie ou proclamer l’égalité des droits : ces sujets ne font pas consensus au Parlement européen. L’extrême droite s’y oppose systématiquement, la droite hésite. L’article L’extrême droite française refuse toujours de condamner « toutes les (...)

Métiers en tension : les solutions du CESE pour les rendre plus attractifs

mercredi 23 février 2022 par mhflechard
La société civile, représentée au sein du Conseil économique, social et environnemental (Cese), hausse le ton sur les métiers en tension. Ses représentants ont récemment publié un « avis » visant à améliorer l’attractivité des métiers qui ont du mal à recruter. Focus sur 5 des 20 mesures présentées qui (...)


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