Sur le Web

UGICT, Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens C.G.T.


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L'UGICT, la CGT pour les Ingénieurs, Cadres, Techniciens, et Agents de maîtrise. Syndicat pour l'encadrement

Dernières nouveautés

Appel à dissoudre l’ordre des médecins

mardi 9 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 5 minutes Après le rapport accablant de la Cour des Comptes paru en décembre 2019, l’ordre des médecins tente de se justifier et réaffirme « être au service des médecins dans l’intérêt des patient·e·s ». Comme pour l’ensemble des ordres des professions de santé, l’ordre des médecins se (...)

Décryptage vidéo : l’index égalité salariale, une formidable occasion manquée pour l’égalité salariale

mardi 2 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 4 minutes L’index égalité salariale c’est le système de notation des entreprises pour évaluer leurs pratiques d’égalité salariale. Par manque de transparence et de lisibilité, c’est une véritable occasion manquée pour identifier et rattraper les écarts de rémunération. Décryptage. L’index (...)

[Podcast Ép. 22] Billet 🔊 : La pandémie par le prisme des femmes

lundi 1er mars 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes À quelques jours du 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes et du 17 mars, qui marque l’anniversaire du premier confinement, il n’est pas inutile de regarder ces mois de pandémie à travers un prisme féministe. Par bien des aspects, les femmes ont (...)

Le 8 mars, à 15h40, on déconnecte ! Appel à la Grève Féministe et à la déconnexion

lundi 1er mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 3 minutes Le 8 mars ce n’est ni la Saint Valentin, ni la fête des mères, c’est la journée internationale de lutte pour les droits des femmes. L’appel de l’Ugict CGT à déconnecter à 15h40 Nous appelons à la #GrèveFéministe. Nous sommes maintenant plus diplômées que les hommes. Pourtant, (...)

Suivez une heure d’info syndicale : “invisibles mais indispensables, le 8 mars des premières de corvées”

lundi 1er mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 3 minutes Le 8 mars, c’est la journée internationale de lutte pour les droits des femmes. La CGT, avec de nombreuses organisations, appelle à la grève féministe pour exiger l’égalité et la fin des violences, au travail comme dans la vie. Pour rendre visible le travail des femmes et (...)

Guide du négociateur en prévoyance lourde & complémentaire santé (éd. 2021)

mercredi 24 février 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : < 1 minute L’Ugict-CGT publie un guide prévoyance à destination des administrateurs et des négociateurs. Sommaire Édito de Marie-José Kotlicki P.7 Introduction P.9 1.1 Quelles sont les garanties assurées par une complémentaire santé ? P.10 1.1.1 Les différents types d’expression (...)

[Podcast Ép. 21] Billet 🔊 : Maccarthysme à l’université

lundi 22 février 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes Alors que le pays souffre d’une crise sociale et économique consécutive à ses décisions politiques, le gouvernement s’emploie déjà – faute d’un bilan enviable – à faire campagne pour 2022 en se cherchant un nouvel ennemi intérieur. Il s’agit ainsi de préparer le terrain d’un (...)

[Juridique] Fonction publique – Indemnisation pour privation d’emploi

lundi 22 février 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 6 minutes Lorsqu’ils sont privés d’emploi, les agents relevant des trois versants de la fonction publique, d’Orange et de la Poste sont soumis, en fonction de leur statut, aux règles de l’assurance chômage et aux dispositions spécifiques d’un décret publié en juin 2020. Edoardo (...)

[Juridique] Élections professionnelles – Vote électronique et contestation

lundi 22 février 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes Les entreprises ont de plus en plus recours au vote électronique aux élections professionnelles au comité social et économique. Un arrêt qui fait jurisprudence apporte d’importantes précisions sur le juge compétent en cas de contestation et sur la place de la négociation (...)

Salaires-Emplois : Un couple dynamique – Options 664

lundi 22 février 2021 par mhflechard
Temps de lecture : < 1 minute La pandémie n’a interrompu ni les logiques économiques des directions d’entreprise ni leurs façons de faire. Mais elle a modifié de façon paradoxale les termes de la contre-offensive syndicale et ceux de l’intervention des salariés. Ainsi les salariés de chez Ernst (...)


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